5月28日讯 阿森纳主帅阿尔特塔在阿森纳冠军特辑节目谈到了赢得英超的感受、改变俱乐部文化的过程、签下赖斯的意义以及拉亚换拉姆斯代尔的艰难决定。
谈到夺冠的感受——
“比我能想象的要好得多。这充满了情感，非常自然。看到俱乐部周围那么多的喜悦、幸福和自豪，真是太棒了。”
“事实是，有很多喜悦和解脱，加里。因为当你能够带领俱乐部迈出正确的步伐，把它带到非常接近的位置，这很好，但那不是我们想要的。我知道在这家俱乐部，那是不够的。所以真正做到了，太棒了。这给了很多为之做出贡献的人以价值，而个人而言，能够在22年后参与实现如此有意义的事情，简直令人难以置信。”
谈到克伦克家族给予自己时间——
“我认为这是必要的，但你必须赢得它。当你谈论克洛普时，他们赢得了他们的时间。我相信我也赢得了我的时间。”
重建中最困难的部分——
“我不知道最困难的是什么。我认为最棒的部分是改变文化。我做了一个非常深入的调研，试图了解人们在这家组织里工作的感受。我对他们描述的方式不满意，也没有留下深刻印象。所以我着手处理这件事，这需要大量的支持。但我认为那是我们后来用来建设的基础。”
与球迷重新连接——
“我相信音乐（球迷的助威曲）是连接多样性、不同思维方式、创造时刻的好方法。我们用了那首歌作为其中的一部分。我向全世界寻找了好几年。它不能是我带来的东西，必须是每个人都觉得参与其中的东西。所以我们就测试了一下。我把它放给球员和工作人员听。”
以超过1亿英镑签下赖斯——
“我们在不断传递信息，无论赢没赢。那是一个强烈的信息：‘我们在这里，要上一个台阶’。在财务上、在野心方面、在我们招募的球员类型上。我认为一个大俱乐部必须发出这样的声明。”
“他们（克伦克家族）非常支持。你必须解释清楚原因。我们相信赖斯能把球队提升到一个不同的水平。但说到金额，我不知道要花1.05亿。我以为会便宜一点。如果你问大卫·莫耶斯，他总是告诉我‘你买便宜了’。”
拉亚换拉姆斯代尔的决策——
“这是一个很好的例子，说明教练需要什么。我非常有信心我们必须做出改变。不是因为拉姆斯代尔没有能力，而是因为我相信要上一个台阶，我们需要不同特点的门将。这很难解释。这时候你需要体育总监（当时是埃杜）。他问我‘你百分百确定吗？’我说‘是的’。他说‘米克尔，你会把自己暴露在风险中’。我说‘我知道’。他问‘你真的想做吗？’我说‘是的股票配资选股，请做’。然后董事会也需要被说服。然后它必须成功。拉亚发挥了关键作用。”
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